Vu la période estivale qui arrive, c'est totalement d'actualité ! Et bien sûr, la réponse n'est pas aussi tranchée que oui ou non... >>> Il faut d'abord considérer si cela vous est demandé imposé dans le mois qui précède le départ ou avant... D'où, au...

>>> La cour de cassation vient récemment (26 mars) rappeler qu'il appartient à l'employeur de prendre des mesures propres à assurer au salarié la possibilité d'exercer effectivement son droit à congé. L'article publié par Me Rocheblave : Cong_s_pay_s__obligation_de_les_faire_prendre_par_l_employeur_avril_2014...

>>> La Cour de justice de l'Union européenne rappelle au droit français son arrêt du 10 septembre 2009 qui pose le principe que les congés "perdus" à cause d'un arrêt maladie doivent être reportés. Un nouvel arrêt dans ce sens avait également été rendu...

>>> Juste pour l'info (ou mise en garde)... Si besoin est... → La cour de cassation est claire à ce sujet : « Les connexions établies par un salarié sur des sites internet pendant son temps de travail grâce à l’outil informatique mis à sa disposition...